中国石油渤海钻探工程有限公司 高层次人才招聘公告

中国石油渤海钻探工程有限公司

高层次人才招聘公告

-- 公司简介 --

中国石油集团渤海钻探工程有限公司为中国石油天然气集团全资子公司，注册地为天津市滨海新区。公司立足国内，放眼全球，致力于建设综合实力优势突出的国际化石油工程技术服务公司。

渤海钻探公司区位优势明显，公司总部及科研单位、国际业务单位位于天津市经济技术开发区，所属单位主要位于天津市境内的大港油田和河北省境内的华北油田。公司人才实力雄厚，现有正式用工2万余人，其中技术专家160人、高级工程师1200余人、工程师5100余人。公司产业链条完整，拥有包括地质研究、工程技术研究和钻井、定向井、录井、固井、泥浆、测试、压裂酸化施工等完整的油气工程技术服务产业链，具有雄厚的国际、国内工程技术服务总承包能力。公司市场空间广阔，国内市场遍布中石油大部分油气田和中石化部分油气田，国外市场主要分布在中东、南美、东南亚等10多个国家。

公司坚持走管理技术型发展道路，大力实施管理提升和技术创新，弘扬以“务实、创新、争优、和谐”为鲜明特色的争先文化，公司市场竞争力、社会影响力不断提升，被国家认定为国家级高新技术企业、国家级技术创新示范企业、国家级企业技术中心，曾荣获全国文明单位、全国五一劳动奖状、全国企业文化建设优秀单位、aaa级和谐企业等60余个国家级和省部级荣誉称号。

-- 招聘计划 --

一、资深技术专家，3人

1. 井下信息测量与控制资深技术专家

专业要求：自动化类专业。

工作职责：定向井随钻仪器、垂直钻井仪器工具研发。

招聘人数：1人。

2. 油田化学资深技术专家

专业要求：化学类和高分子材料类专业。

工作职责：钻井液、压裂液、水泥浆添加剂研发。

招聘人数：1人。

3. 油气井工程资深技术专家

专业要求：石油工程类专业。

工作职责：钻完井工艺、工程地质一体化及相关技术研究。

招聘人数：1人。

说明：公司资深技术专家对应于管理岗位序列二级正职（正处级）进行管理。对于上述岗位人选中特别优秀的，可聘任为公司首席技术专家。

二、高级技术专家，7人

1. 井下信息测量与控制高级技术专家

专业要求：自动化类专业。

工作职责：定向井随钻仪器和垂直钻井仪器工具研发。

招聘人数：1人。

2. 油田化学高级技术专家

专业要求：化学类和高分子材料类专业。

工作职责：钻井液、压裂液、水泥添加剂研发。

招聘人数：2人。

3. 油气井工程高级技术专家

专业要求：石油工程类专业。

工作职责：钻完井工艺、工程地质一体化及相关技术研究。

招聘人数：2人。

4. 石油地质高级技术专家

专业要求：地质油藏类专业。

工作职责：石油与天然气地质和油藏研究。

招聘人数：1人。

5. 井下工具高级技术专家

专业要求：机械设计制造类专业。

工作职责：钻井提速提效、完井、增产措施等井下工具研究。

招聘数量：1人。

说明：公司高级技术专家对应于管理岗位序列二级副职（副处级）进行管理。对于上述岗位人选中特别优秀的，可聘任为公司资深技术专家。

-- 招聘条件 --

一、基本条件

1. 坚持正确政治方向，具有爱国奉献精神；

2. 热爱石油事业，认同中国石油企业文化；

3. 热衷科研工作，作风朴实，具有较强的团结协作精神；

4. 遵纪守法，无违法违纪行为记录；

5. 身心健康，能够胜任较为繁重的科研工作。

二、任职条件

1. 资深技术专家

资格条件：相关专业博士学位，相关工作经历3年及以上，57岁及以下。

技术条件：具有良好的科学素养，专业理论功底扎实，学习能力和创新能力强，具有较强的前瞻性判断力、跨学科理解力、团队协同适应力，至少具有3项省部级以上科技奖励（近10年以内，前3名主要贡献者，下同）、或3篇知名期刊学术论文、或3项较高技术水平的工作成果（含设计方案、技术报告、软件著作等）。

2. 高级技术专家

基本条件：相关专业博士学位，相关工作经历3年及以上，40岁及以下。

技术条件：专业理论功底扎实，学习能力、创新能力、适应能力强，至少具有3件发明专利（近5年以内，前3名主要贡献者，下同）、或3篇知名期刊学术论文、或1项较高技术水平的工作成果（含设计方案、技术报告、软件著作）。

对于特别优秀的资深和高级技术专家人选，上述任职资格条件可适当放宽。

-- 工作地点 --

一、资深技术专家

结合项目研究需要，在公司总部（天津石油大厦，天津开发区第二大街83号）和项目所在二级单位（天津市大港油田矿区或河北省华北油田矿区）协商安排办公地点。

二、高级技术专家

地质油藏类专业、机械设计制造类专业专家，结合项目研究需要，工作地点可在天津市经济技术开发区、天津市大港油田矿区、河北省华北油田矿区协商选择；其它专业专家的工作地点可在天津市大港油田矿区、河北省华北油田矿区协商选择。

-- 福利待遇 --

一、薪酬标准

1. 基本工资、津补贴、绩效奖金等执行相应层级技术专家标准；

2. 发放25万元安家费，第一年发放10万元、之后3年每年5万元；

另外，对于有能力在关键核心技术研发中取得重大突破的，可执行协议工资，单独协商薪酬标准。

二、福利待遇

养老、医疗、工伤、生育、失业等基本社会保险和企业补充医疗保险、企业年金、住房公积金以及差旅、交通、通讯等各项福利待遇按照相应层级技术专家标准执行。

三、其它待遇

1. 需要办理天津户口的，协助办理专家本人及家属、子女办理天津户口；

2. 解决专家配偶工作，对于特别优秀的可安排配偶在天津开发区内公司所属单位工作。

-- 联系方式 --

联系人：闫科长电话：022****189，139****9822

盖科长电话：022****905，182****0996

谭科长电话：022****185，135****2175

简历投递邮箱：bhz****163.com，yan***cnpc.com.cn，

gaijrong@ cnpc.com.cn，tanhongwei@ cnpc.com.cn